Qui di seguito un elenco esemplificativo di alcune delle questioni che trattiamo:

Prestiamo assistenza per:

Certificazione dei contratti

• istanza di certificazione
• istanza di tentativo obbligatorio di conciliazione
• istanza di tentativo facoltativo di conciliazione

Appalto

• contratto di appalto di servizi

Somministrazione di lavoro

• contratto di somministrazione di lavoro a tempo indeterminato
• contratto di somministrazione di lavoro
• comunicazione alle oo.ss.
• comunicazione ex art. 24, comma 4, lett. b), d.lgs. n. 276/2003
• contratto di lavoro in somministrazione a tempo indeterminato
• lettera di assegnazione alle mansioni
• contratto di lavoro in somministrazione a tempo determinato
• lettera di mutamento di mansioni equivalenti
• lettera di assegnazione a mansioni superiori
• contratto di lavoro in somministrazione: proroga del contratto

Lavoro accessorio

• prenotazione buoni lavoro
• comunicazione preventiva di lavoro accessorio
• contratto per prestazioni di lavoro accessorio ai sensi degli artt. 70 ss. d.lgs. n. 276/2003
• quietanza di pagamento

Associazione in partecipazione

• contratto di associazione in partecipazione con apporto di attività lavorativa

Socio d’opera nella cooperativa

• domanda di ammissione a socio d’opera nella cooperativa
• verbale del consiglio di amministrazione di cooperativa per l’esclusione di un socio
• clausola compromissoria per arbitrato rituale

Socio d’opera

• contratto tra società di persone e socio d’opera

Contratto d’opera

• atto di conferimento di incarico di prestazione di lavoro autonomo occasionale ex art. 2222 c.c.
• atto di conferimento di incarico di prestazione di lavoro autonomo ex art. 2222 c.c. con apposizione del termine di durata
• lettera di diffida ex art. 2224 c.c.
• lettera di risoluzione del contratto d’opera per inadempimento del prestatore
• lettera di recesso del prestatore d’opera per giusta causa
• lettera di recesso del prestatore d’opera per giusta causa in caso di contratto di lavoro autonomo con termine di durata

Collaborazione coordinata e continuativa

• contratto di collaborazione coordinata e continuativa (occasionale) ex art. 61, comma 2, d.lgs. n. 276/2003
• contratto di collaborazione coordinata e continuativa (occasionale) ex art. 61, comma 3, d.lgs. n. 276/2003

Collaborazione coordinata e continuativa a progetto

• contratto di lavoro a progetto ex artt. 61 e ss., d.lgs. n. 276/2003
• lettera di impugnazione del contratto di collaborazione coordinato e continuativa o di lavoro a progetto

Fase di preassunzione

• un contratto preliminare di assunzione
• annuncio/offerta di lavoro

Assunzione

• lettera di proposta di assunzione
• lettera di assunzione a tempo indeterminato (con applicazione del ccnl)
• lettera di assunzione a tempo indeterminato (senza applicazione del ccnl)

Patto di prova

• patto di prova

Clausola di durata minima garantita

• clausola di durata minima garantita

Patto di non concorrenza

• patto di non concorrenza - pagamento del corrispettivo in costanza di rapporto
• patto di non concorrenza - pagamento del corrispettivo al termine del rapporto
• patto di non concorrenza - pagamento del corrispettivo successivamente alla cessazione del rapporto

Assunzioni obbligatorie

• richiesta di assunzione numerica
• richiesta di assunzione nominativa
• convenzione di inserimento lavorativo ai sensi dell’art. 11 della legge n. 68/1999
• lettera di comunicazione di apertura della procedura di mobilitÀ al collocamento obbligatorio

Libro unico del lavoro

• modello di delega scritta (su carta intestata dell’azienda)

Assegnazione di mansioni

• lettera di assegnazione a mansioni equivalenti
• lettera di promozione nel livello di inquadramento superiore
• lettera di riconoscimento in via convenzionale del superiore inquadramento
• lettera di assegnazione temporanea a mansioni superiori
• lettera di assegnazione temporanea a mansioni superiori per la sostituzione di lavoratore assente con diritto alla conservazione del posto
• lettera di assegnazione temporanea a mansioni superiori per la sostituzione a scorrimento di lavoratore assente (c.d. sostituzione “a cascata”)
• lettera di mutamento di mansioni della lavoratrice madre con assegnazione a mansioni inferiori (ex art. 7, comma 3, d.lgs. n. 151/2001)
• lettera di mutamento di mansioni della lavoratrice madre con assegnazione a mansioni inferiori (ex art. 7, comma 4, d.lgs. n. 151/2001)
• lettera di assegnazione a mansioni inferiori per inidoneitÀ del lavoratore
• lettera di offerta di mansioni di livello inferiore
• lettera di assegnazione a mansioni inferiori in esecuzione dell’accordo sindacale stipulato ex art. 4, comma 11, legge n. 223/1991
• patto modificativo delle mansioni
• lettera di invito formale (diffida) all’osservanza degli obblighi (diligenza, perizia, rispetto delle direttive) inerenti l’esecuzione della prestazione lavorativa

Trasferimento della sede di lavoro

• lettera di trasferimento
• richiesta di comunicazione dei motivi del trasferimento
• lettera di comunicazione dei motivi del trasferimento
• lettera di impugnazione del trasferimento
• lettera di trasferimento all’estero
• lettera di trasferta
• lettera di distacco (al lavoratore)
• lettera di distacco (al distaccatario)
• lettera di distacco transfrontaliero

Comunicazioni relative al vestiario

• comunicazione relativa al vestiario di protezione individuale
• comunicazione relativa al vestiario uniforme non destinato alla protezione individuale

Assegnazione del superminimo (assorbibile/non) e del variabile

• lettera di assegnazione di superminimo assorbibile
• lettera di assegnazione di superminimo non assorbibile
• lettera di assunzione con previsione della retribuzione variabile di risultato

Assegnazione di autovettura ad uso promiscuo (privato e professionale)

• lettera di assegnazione di autovettura per uso promiscuo

Assegnazione di alloggio

• accordo di concessione di alloggio di servizio
• contratto di comodato

Revoca del benefit (con riconoscimento di indennità sostitutiva)

• lettera di revoca dell’autovettura

Indennità temporanee (disagio, trasferta, estero)

• lettera di attribuzione indennitÀ di disagio
• lettera di attribuzione indennitÀ di trasferta
• lettera di attribuzione indennitÀ estero

Concessione di prestito

• accordo di concessione prestito

Procedimento disciplinare

• lettera di contestazione disciplinare
• indebita percezione di somme durante una trasferta
• assenza ingiustificata con contestazione della recidiva
• estorsione da parte del dipendente a ditta esterna
• svolgimento di attività lavorativa durante il periodo di malattia
• furto
• irrogazione della sanzione conservativa
• irrogazione della massima sanzione conservativa
• irrogazione della sanzione: sanzione espulsiva (licenziamento per giustificato motivo soggettivo)
• irrogazione della sanzione: sanzione espulsiva (licenziamento per giusta causa)

Procedimento arbitrale previsto dall’art. 7, legge n. 300/1970

• lettera di richiesta di costituzione del collegio di conciliazione ed arbitrato ex art. 7, comma 6, legge 20.5.1970, n. 300
• lettera di nomina dell’arbitro
• lettera di rifiuto di costituzione di collegio di conciliazione ed arbitrato e contestuale devoluzione della vertenza all’autoritÀ giudiziale
• istanza tentativo facoltativo di conciliazione ex art. 410 c.p.c.

Articolazione dell’orario

• lettera di variazione dell’articolazione dell’orario di lavoro
• lettera oclausola di riconoscimento della facoltÀ di autodeterminazione della durata dell’orario di lavoro

Lavoro notturno

• lettera di assegnazione al lavoro diurno
• comunicazione di ricorso lavoro notturno

Lavoro straordinario e patto di forfetizzazione delle maggiorazioni retributive

• lettera attestante la conclusione del patto di forfetizzazione dello straordinario

Ferie annuali

• lettera di assegnazione delle ferie
• lettera di accoglimento/variazione del periodo richiesto per la fruizione delle ferie
• lettera di richiamo in servizio dalle ferie annuali
• lettera di invito alla fruizione delle ferie residue entro la scadenza prevista dal ccnl o dalla legge

Permessi rol

• lettera di monetizzazione dei permessi rol residui dell’anno precedente
• lettera di fruizione dei permessi rol residui dell’anno precedente

Malattia

• lettera di comunicazione di distacco/trasferimento di personale all’estero
• lettera di comunicazione di distacco/trasferimento di personale

Maternità e paternità

• lettera di collocamento della lavoratrice madre in congedo di maternitÀ anticipata
• lettera di collocamento della lavoratrice madre in interdizione anticipata dal lavoro
• lettera di concessione di permesso per controlli prenatali
• lettera di collocamento della lavoratrice madre in congedo di maternitÀ
• collocamento del lavoratore padre in congedo di paternitÀ - accoglimento
• collocamento del lavoratore padre in congedo di paternitÀ obbligatorio
• dichiarazione della madre di rinunciare ai giorni di congedo di maternitÀ
• collocamento del lavoratore padre in congedo di paternitÀ - diniego
• lettera di prolungamento del congedo di maternitÀ per parto anticipato
• lettera di collocamento in congedo parentale
• lettera di concessione di riposi giornalieri per la lavoratrice madre
• lettera di concessione di riposi giornalieri per il lavoratore padre
• lettera di concessione di congedo per la malattia del figlio
• lettera di richiesta del certificato attestante la data del parto
• lettera di accoglimento richiesta di ripresa dell’attività lavorativa

Permessi ex legge n. 104/1992

• dichiarazione accertativa avanti la commissione medica
• richiesta di trasferimento di lavoratore portatore di handicap
• richiesta di trasferimento di lavoratore che assiste portatore di handicap
• accordo di trasferimento consensuale del lavoratore portatore di handicap o di chi lo assiste
• lettera di concessione di permessi orari al lavoratore genitore di portatore di handicap o al lavoratore portatore di handicap
• lettera di concessione di permessi giornalieri al lavoratore portatore di handicap, o a chi lo assiste, o al lavoratore genitore di portatore di handicap (successivamente al terzo anno di vita del bambino)

Licenziamento individuale

• lettera generica di licenziamento libero con preavviso
• lettera generica di licenziamento libero con esonero dal preavviso lavorato
• lettera di licenziamento durante il periodo di prova o al termine di esso
• lettera di licenziamento per raggiunti limiti di etÀ
• clausola di durata minima garantita
• lettera di preavviso della scadenza del contratto a termine
• lettera di licenziamento per giustificato motivo soggettivo
• lettera di licenziamento per giusta causa
• lettera di comunicazione preventiva alla direzione territoriale del lavoro
• lettera di richiesta di nuova fissazione della seduta di conciliazione
• lettera di licenziamento per giustificato motivo oggettivo
• lettera di licenziamento per superamento del periodo di comporto
• lettera di avviso del superamento del comporto
• lettera di licenziamento per sopravvenuta inidoneitÀ fisica
• lettera di licenziamento da organizzazioni di tendenza
• lettera di predeterminazione dei motivi di licenziamento
• lettera di predeterminazione dei motivi di licenziamento del dirigente
• lettera di licenziamento per mancato superamento del periodo di prova
• lettera di revoca del licenziamento
• lettera di rinnovazione del licenziamento
• lettera di rinuncia al preavviso
• lettera di rinuncia al preavviso lavorato
• lettera di impugnazione del licenziamento
• lettera di revoca dell’impugnazione del licenziamento
• lettera di riammissione in servizio del lavoratore
• lettera di invito al lavoratore a presentarsi in servizio
• lettera di opzione del lavoratore
• lettera di licenziamento dell’apprendista

Cessazione per mutuo consenso e dimissioni

• risoluzione del rapporto di lavoro per mutuo consenso
• risoluzione del rapporto di lavoro per mutuo consenso con riconoscimento di un incentivo all’esodo
• lettera di invito alla convalida della risoluzione consensuale del rapporto di lavoro
• risoluzione del rapporto di lavoro in sede sindacale e contestuale convalida ai sensi dell’accordo interconfederale del 3.8.2012
• lettera di dimissioni con preavviso
• lettera di riscontro e di invito alla convalida delle dimissioni con preavviso
• lettera di dimissioni con richiesta di esonero dal preavviso
• lettera di riscontro e di invito alla convalida delle dimissioni con esonero dal preavviso
• lettera di dimissioni per giusta causa
• lettera di contestazione della sussistenza di una giusta causa e contestuale invito alla convalida
• lettera di dimissioni c.d. qualificate
• lettera di riscontro e di invito alla convalida delle dimissioni c.d. qualificate
• lettera di contestazione della sussistenza di una ipotesi di dimissioni c.d. qualificate e contestuale invito alla convalida
• lettera di revoca della risoluzione consensuale
• lettera di riscontro della revoca della risoluzione consensuale del rapporto di lavoro
• lettera di revoca delle dimissioni
• lettera di riscontro della revoca delle dimissioni

Licenziamenti collettivi

• lettera di apertura della mobilitÀ
• accordo sindacale ex art. 4, l. n. 223/1991
• comunicazione del licenziamento collettivo
• lettera di licenziamento
• lettera di apertura della procedura di cigs
• comunicazione ai sensi dell’art. 4, comma 9, legge n. 223/1991

Trasferimento d’azienda o ramo d’azienda

• comunicazione del cedente ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428 di trasferimento di azienda/ramo d’azienda ai sensi dell’art. 2112 c.c.
• comunicazione del cessionario ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428 di trasferimento di azienda/ramo d’azienda ai sensi dell’art. 2112 c.c.
• invito all’incontro di esame congiunto ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428
• comunicazione di conclusione dell’esame congiunto ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428
• verbale sindacale nell’ambito della procedura di esame congiunto ex art. 47, legge 29.12.1990, n. 428
• comunicazione al lavoratore del trasferimento del rapporto di lavoro da parte del cedente
• comunicazione al lavoratore della prosecuzione del rapporto di lavoro con la cessionaria
• accordo di liberazione del cedente dalle obbligazioni derivanti dal rapporto di lavoro
• lettera di dimissioni ex art. 2112, comma 4, c.c.
• lettera di impugnativa del trasferimento di azienda

Cessione individuale del contratto di lavoro

• cessione individuale del contratto di lavoro

Rinunce e transazioni

• accordo transattivo con efficacia novativa

Contratto part time

• contratto di lavoro a tempo parziale orizzontale
• contratto di lavoro a tempo parziale verticale
• contratto di lavoro a tempo parziale misto
• lettera di assunzione a tempo parziale con apposizione del termine
• clausola di precedenza
• informativa alle rappresentanze sindacali aziendali
• richiesta di prestazioni di lavoro supplementare
• richiesta di prestazioni di lavoro straordinario
• pattuizione diclausola elastica
• pattuizione diclausola flessibile
• lettera di applicazione dellaclausola elastica
• lettera di applicazione dellaclausola flessibile
• accordo di trasformazione del rapporto da tempo parziale a tempo pieno
• accordo di trasformazione del rapporto da tempo pieno a tempo parziale
• informativa al personale in merito ad assunzioni a tempo parziale

Lavoro intermittente

• contratto di lavoro intermittente con indennitÀ di disponibilitÀ
• patto di disponibilitÀ
• contratto di lavoro intermittente senza indennitÀ di disponibilitÀ
• comunicazione preventiva alla direzione territoriale del lavoro della durata del lavoro intermittente
• comunicazione dell’andamento del ricorso al contratto di lavoro intermittente

Lavoro ripartito (job sharing)

• contratto di lavoro ripartito

Contratti a termine

• contratto di lavoro a termine
• contratto di lavoro a termine con causale
• contratto a termine nel settore aeroportuale e nel settore postale
• contratto a termine nel settore del turismo e dei pubblici esercizi per servizi di durata non superiore a tre giorni
• contratto a termine del dirigente
• contratto a termine del personale in mobilitÀ
• contratto a termine per personale disabile
• lettera di proroga
• lettera di prosecuzione del rapporto oltre il termine
• lettera di trasformazione a tempo indeterminato
• informativa alle organizzazioni sindacali

Contratti di apprendistato

• contratto di apprendistato professionalizzante

Tirocini formativi e di orientamento

• comunicazione al tirocinante dell’avvio dello stage
• convenzione di tirocinio
• relazione finale di tirocinio

Lavoro a domicilio

• lettera di assunzione del lavoratore a domicilio

Telelavoro

• contratto di telelavoro

Nuovo rito per le controversie aventi ad oggetto l’impugnativa dei licenziamenti

• ricorso ex art. 1, c. 48 legge n. 92/2012
• decreto fissazione udienza
• richiesta di convocazione per l’espletamento del tentativo di conciliazione
• memoria di replica avverso la convocazione per il tentativo di conciliazione
• verbale di conciliazione
• decreto ai sensi dell’art. 411 c.p.c.
• ordinanza di sospensione ai sensi dell’art. 80, comma 4, d.lgs. n. 276/2003 e dell’art. 410 c.p.c.
• clausola compromissoria per arbitrato irrituale (art. 412 ter c.p.c.)
• clausola compromissoria per arbitrato irrituale (art. 412 quater c.p.c.)

Competenza del giudice e il ricorso introduttivo

• ricorso ex art. 414 c.p.c.
• decreto fissazione udienza

Costituzione del convenuto e l’udienza di discussione

• memoria di costituzione con domanda riconvenzionale nel rito del lavoro

Mutamento del rito

• mutamento del rito ex art. 426 c.p.c.
• mutamento del rito ex art. 427 c.p.c.

Giudizio di appello

• ricorso in appello con riserva dei motivi e contestuale richiesta di sospensione dell’esecuzione

Rapporto di agenzia

• contratto di agenzia con agente monomandatario
• contratto di agenzia con agente plurimandatario
• lettera di incarico per procacciatore di affari
• contratto di agente in attività finanziaria

Accesso agli atti dell’ispezione

• istanza di accesso agli atti (art. 22, legge n. 241/1990)
• ricorso al tar contro il diniego di accesso (art. 25, comma 5, legge n. 241/1990 e art. 116 c.proc.amm.)
• ricorso alla commissione contro il diniego di accesso (artt. 25, comma 4, e 27 legge n. 241/1990)

Scritti difensivi e audizione

• scritti difensivi (art. 18, comma 1, legge n. 689/1981)
• scritti difensivi con richiesta di audizione (art. 18, comma 1, legge n. 689/1981)

Ricorso al comitato regionale per i rapporti di lavoro

• ricorso contro atti di accertamento della DTL (art. 17, d.lgs. n. 124/2004)
• ricorso contro l’ordinanza-ingiunzione (art. 17, d.lgs. n. 124/2004)
• ricorso contro verbali ispettivi previdenziali (art. 17, d.lgs. n. 124/2004)
• ricorso contro la diffida accertativa (art. 12, d.lgs. n. 124/2004)

Ricorso alla direzione regionale del lavoro

• ricorso alla direzione regionale del lavoro contro l’ordinanza-ingiunzione della direzione territoriale del lavoro (art. 16, d.lgs. n. 124/2004)
• ricorso alla direzione regionale del lavoro contro l’ordine di sospensione dell’attività imprenditoriale impartito dagli ispettori del lavoro (art. 14, comma 9, d.lgs. n. 81/2008)
• ricorso al presidente della giunta regionale contro l’ordine di sospensione dell’attività imprenditoriale adottato dai funzionari di vigilanza dell’asl (art. 14, comma 9, d.lgs. n. 81/2008)

Ricorsi amministrativi contro provvedimenti dell’INPS

• ricorso amministrativo al comitato regionale INPS avverso provvedimenti diversi da verbali ispettivi (art. 43, comma 1, lett. e, legge n. 88/1989)
• ricorso amministrativo al comitato esecutivo - consiglio di amministrazione per classificazione (art. 50, legge n. 88/1989)
• ricorso amministrativo al comitato amministratore fondo pensioni lavoratori dipendenti (art. 23, legge n. 88/1989)
• ricorso amministrativo al comitato amministratore gestione prestazioni temporanee lavoratori dipendenti (art. 26, legge n. 88/1989)
• ricorso in autotutela (del. INPS n. 275/2006)

Ricorsi amministrativi contro provvedimenti dell’INAIL

• ricorso amministrativo al direttore della DTL contro le diffide (art. 16, d.p.r. n. 1124/1965)
• ricorso amministrativo al ministero contro la decisione della DTL sulle diffide (art. 16, d.p.r. n. 1124/1965)
• ricorso amministrativo al presidente dell’INAIL (applicazione delle tariffe dei premi assicurativi) (art. 1, d.p.r. n. 314/2001)
• ricorso amministrativo alla sede territoriale (oscillazione tasso di tariffa) (art. 2, d.p.r. n. 314/2001)

Ricorsi amministrativi contro provvedimenti di altri enti previdenziali (ENASARCO e INPGI)

• ricorso amministrativo al comitato esecutivo ENASARCO (provvedimenti diversi da verbali) (art. 46, reg. enasarco 2012)
• ricorso amministrativo al consiglio di amministrazione INPGI (provvedimenti diversi da verbali) (art. 35, reg. inpgi 2011)

Ricorso in opposizione a ordinanza-ingiunzione

• ricorso giudiziario in opposizione avverso l’ordinanza- ingiunzione (in proprio) (art. 22, legge n. 689/1981 e art. 6, d.lgs. n. 150/2011)
• ricorso giudiziario in opposizione avverso l’ordinanza-ingiunzione (con difensore) (art. 22, legge n. 689/1981 e art. 6, d.lgs. n. 150/2011)
• ricorso giudiziario in appello avverso l’ordinanza di convalida (art. 6, d.lgs. n. 150/2011 e art. 434 c.p.c.)
• ricorso giudiziario in appello avverso la sentenza sull’opposizione all’ordinanza-ingiunzione (art. 6, d.lgs. n. 150/2011 e art. 434 c.p.c.)

Ricorsi giudiziari in materia previdenziale

• ricorso giudiziario al tribunale (verbale di accertamento INPS) (art. 442, c.p.c.)
• ricorso giudiziario al tribunale (verbale di accertamento INAIL) (art. 442, c.p.c.)

Ricorsi giudiziari per querela di falso e di accertamento negativo

• impugnazione del verbale della dpl per querela di falso (art. 221 c.p.c.)
• impugnazione del verbale dell’inps per querela di falso (art. 221 c.p.c.)
• impugnazione del verbale dell’inail per querela di falso (art. 221 c.p.c.)
• ricorso giudiziario al tribunale (azione di accertamento negativo) (art. 409 c.p.c.)

Conciliazione monocratica

• verbale di acquisizione del consenso alla conciliazione monocratica
• convocazione per conciliazione monocratica preventiva
• convocazione per conciliazione monocratica contestuale
• processo verbale di conciliazione monocratica con esito positivo
• processo verbale di conciliazione monocratica con esito negativo

Sistema di sicurezza aziendale

D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81

Soggetti obbligati

• Datore di lavoro
• Dirigenti e preposti
• Lavoratori
• Altri soggetti
• Contratti di appalto, d’opera, di somministrazione

Misure di tutela

• Misure generali di tutela

Istituti specialistici e relative figure professionali

• Servizio di Prevenzione e Protezione (SPP) e RSPP
• Medico competente
• Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza (RLS)
• Gestione delle emergenze
• Informazione e formazione dei lavoratori
• Riunioni e consultazioni
• Partecipazione e consultazione dei lavoratori
• Adempimenti documentali
• Adempimenti preesistenti al D.Lgs. n. 81/2008
• Obblighi del datore di lavoro
• Sistema di gestione aziendale della sicurezza - Normazione e “linee guida” per un approccio sistemico
• Documentazione di riferimento (normazione) sui sistemi di gestione
• Normazione: definizioni, caratteristiche e finalità della normazione
• La normazione in ambito UE
• Organismi di normazione

Documento aziendale di sicurezza e salute

• Valutazione dei rischi: premessa
• Valutazione dei rischi nel D.Lgs. n. 81/2008
• Situazioni pericolose
• Misure migliorative
• Esecutori della VdR
• Gestione dei rischi in tempo reale (quando aggiornare la VdR)
• Temi della valutazione
• Conoscenza dei dati del problema
• Ambiente
• Lay-out
• Impianti, attrezzi, apparecchi, macchine
• Materiali
• Uomini
• Logistica
• Processi produttivi
• Impianti
• Organizzazione aziendale
• Rischi fisici
• Radiazioni ionizzanti
• Radiazioni non ionizzanti
• Campi elettromagnetici
• L’organico di riferimento
• Addestramento, informazione, formazione
• Criteri per la valutazione
• La matrice di rischio
• Indice di attenzione
• Criterio della massima energia sopportabile
• Valutazione per aree omogenee
• Riferimenti e documenti di supporto
• Modus operandi
• Misure migliorative, ruoli aziendali coinvolti e scadenzario di attuazione
• Destinatari del documento
• Aspetto del documento
• Casi particolari di valutazione dei rischi
• Attività ausiliarie alla produzione
• Attività lavorative all’esterno dell’azienda
• Lavoro somministrato
• Lavoratrici gestanti o puerpere
• A bordo di navi e in ambito portuale
• Lavoro minorile
• Interferenze
• Industrie estrattive
• Stress lavoro correlato
• Punture in ambiente ospedaliero
• Lavoro solitario
• Procedure standardizzate per piccole e medie aziende (Pmi)
• Dall’autocertificazione alle procedure standardizzate
• Procedura standardizzata: generalità e modus operandi

Sicurezza negli appalti e nei cantieri

• Lavori in appalto (e contratti d’opera)
• Obblighi dei datori di lavoro connessi a contratto d’appalto, d’opera o di somministrazione
• Verifica dell’idoneità tecnico-professionale degli appaltatori
• Rapporti con imprese appaltatrici in tema di sicurezza
• Cantieri temporanei o mobili
• Obblighi del committente o del responsabile dei lavori
• Obblighi del coordinatore per la progettazione
• Soggetti obbligati durante l’esecuzione dei lavori
• Responsabilità del committente e del responsabile dei lavori
• Requisiti professionali dei coordinatori
• Notifica preliminare
• Obblighi di trasmissione
• Valutazione dell’esposizione ad agenti fisici
• Adempimenti particolari
• Piani di sicurezza
• Cantieri e bonifica di ordigni bellici
• Legge n. 177/2012 - Obblighi e azioni correlate
• Gestione della segnaletica per i cantieri stradali
• Responsabilità solidale in caso di infortunio

Gestione della sicurezza: procedure aziendali, ispezioni, seguiti di infortunio

• Procedure operative
• Indagine sugli infortuni e sugli incidenti
• Incidenti e infortuni
• Indagine sugli infortuni
• Indagine sugli incidenti
• Ispezioni programmate
• Oggetto dell’ispezione programmata
• Programma di ispezioni
• Esecuzione dell’ispezione
• Ispezione generale

Gestione della sicurezza: segnaletica di sicurezza e salute

• Fonti normative
• Obblighi del datore di lavoro
• Campo di applicazione
• Le diverse tipologie di comunicazione
• Contenuto degli Allegati al D.Lgs. n. 81/2008
• La segnaletica nella Valutazione dei rischi
• Colori di sicurezza
• Forma geometrica del segnale e significato del messaggio
• Cartellonistica di supporto

Gestione della sicurezza: dispositivi di protezione individuale (DPI)

• Principali riferimenti normativi
• Il passato (norme preesistenti al D.Lgs. n. 81/2008)
• I DPI nel D.Lgs. n. 81/2008
• Requisiti dei DPI
• Classificazione in categorie (D.Lgs. n. 475/1992 e smi)
• Certificazione di conformità (Certificazione CE di tipo) (D.Lgs. n. 475/1992 e smi)
• Marcatura dei DPI
• Nota informativa
• Doveri e obblighi
• Scelta e uso dei DPI
• Gestione dei DPI
• Caratteristiche descrittive
• Tute impermeabili
• Copricapi
• Guanti
• Calzature
• Occhiali, schermi, visiere
• Respiratori a filtro e respiratori isolanti
• Otoprotettori (protezione dell’udito)
• Protezione dalle cadute dall’alto (cinture di sicurezza e imbracature)

Gestione della sicurezza: rilevazioni infortuni e incidenti

• Indagine incidenti e infortuni
• Statistiche infortuni
• Sistema Informativo Nazionale per la Prevenzione (SINP)
• Bilancio infortunistico e recessione
• Modulo per rilevazione infortuni
• Modulo per rilevazione incidente

Sicurezza degli impianti: apparecchi di sollevamento e ascensori

• Apparecchi di sollevamento
• Adempimenti amministrativi
• Verifiche periodiche
• Indicazioni richieste
• Ulteriori prescrizioni
• Norme di prevenzione infortuni sul lavoro - Modelli
• Ascensori e montacarichi
• Campo di applicazione del D.P.R. n. 162/1999
• Adempimenti amministrativi
• Adempimenti in sede di esercizio
• Norme particolari per gli ascensori installati prima del 25 giugno 1999
• Norme riguardanti gli ascensori in servizio pubblico destinati al trasporto di persone

Sicurezza degli impianti: impianti elettrici luoghi a rischio di formazione di miscele esplosive - luoghi a maggior rischio in caso d'incendio

• Sicurezza degli impianti elettrici
• Norme di legge e norme di buona tecnica: la regola dell’arte
• Sicurezza dell’installazione, trasformazione, ampliamento
• Impianti elettrici nei luoghi di lavoro
• Messa a terra
• Collegamento a terra e isolamento “speciale completo”
• Protezione contro le scariche atmosferiche: norme EN CEI 62305/2
• Denunce di messa in esercizio e verifiche successive
• Protezione contro il contatto accidentale
• Cabine elettriche
• Quadri di manovra
• Luoghi a rischio di esplosione per formazione di atmosfere esplosive
• Valutazione dei rischi
• Prevenzione e protezione
• Classificazione delle aree
• Documento sulla protezione contro le esplosioni
• Le Prescrizioni minime
• Misure di prevenzione
• Misure di protezione
• Criteri per la scelta degli apparecchi e dei sistemi di protezione
• Luoghi a maggior rischio in caso di incendio

Sicurezza degli impianti: attrezzature a pressione

• Attrezzature a pressione
• Classificazione delle attrezzature a pressione
• Verifiche periodiche
• Impianti di riscaldamento ad acqua calda
• Conduzione dei generatori di vapore
• Recipienti a pressione semplici
• Requisiti richiesti
• Istruzioni per l’uso
• Verifiche in corso di esercizio
• Insiemi comprendenti un recipiente semplice a pressione
• Attrezzature a pressione trasportabili
• Valutazione di conformità - Ispezioni periodiche
• Entrata in vigore delle nuove norme
• Bombole per gas compressi, liquefatti e disciolti (C.L.D.)
• Dispositivi di sicurezza delle bombole
• Utilizzo delle bombole - Norme di sicurezza
• Periodicità delle verifiche e revisioni
• Precauzioni durante l’utilizzo delle bombole
• Colori distintivi

Sicurezza degli impianti: serbatoi interrati

• Serbatoio interrato
• Sostanza
• Perdita di sostanza
• Procedure autorizzative - Autorità competenti
• Serbatoi interrati di nuova installazione
• Caratteristiche
• Conduzione
• Serbatoi interrati esistenti
• Libretto
• Risanamento
• Serbatoi per GPL di capacità inferiore a 13 m3
• Serbatoi interrati risanati
• Targa
• Dismissione
• Procedure da attuare
• Serbatoi installati in impianti di distribuzione stradale di carburanti
• Capacità massima
• Nuove installazioni
• Serbatoi per G.P.L.

Sicurezza degli impianti: apparecchiature laser

• Applicazioni del laser
• Effetti biologici della radiazione laser
• Valori di esposizione ammissibili
• Rischi associati
• Rischi elettrici
• Rischi chimici
• Rischi da raggi X
• Rumore
• Rischi d’incendio o di esplosione
• Rischi per rottura della cavità
• Rischi da dispositivi laser montati su macchine
• Classificazione
• Requisiti e criteri di sicurezza
• Dichiarazioni ed informazioni del fabbricante
• Misure di sicurezza secondo la “classe”
• Occhiali protettivi
• Altre cautele
• Informazione - Formazione
• Norme comportamentali
• Sorveglianza sanitaria
• Segnaletica ed etichette

Sicurezza degli impianti: direttiva macchine

• Campo di applicazione e definizioni
• Valutazione della conformità
• Requisiti di sicurezza: conformità
• Procedura della valutazione di conformità
• Manuale di istruzioni per l’uso
• Le macchine nel sistema di gestione della sicurezza aziendale
• Obblighi del datore di lavoro che utilizzi macchine
• Obblighi dei preposti
• Obblighi dei lavoratori addetti a macchine
• Impiego di macchine non rispondenti alla direttiva macchine
• Norme di prevenzione anteriori al D.Lgs. n. 81/2008
• Evoluzione della direttiva macchine

Rischi per la salute e loro prevenzione

• Fattori di rischio per la salute
• Definizioni e collocazione nel D.Lgs. n. 81/2008
• Agenti fisici - Il rumore in ambiente di lavoro
• Rumore e suono
• Valutazione del rischio rumore
• Obblighi del datore di lavoro
• Informazione e formazione
• Sorveglianza sanitaria
• Rumore esterno
• Attività a livello di esposizione molto variabile
• Peculiarità del rischio rumore
• Protezione dai rischi da esposizione a vibrazioni
• Valutazione del livello di esposizione
• Misure di prevenzione e protezione
• Sorveglianza sanitaria
• Protezione dai rischi di esposizione a campi elettromagnetici
• Misure di prevenzione e protezione
• Superamento del valore limite di esposizione
• Sorveglianza sanitaria
• Protezione dai rischi di esposizione a radiazioni ottiche artificiali
• Fattori di rischio particolari
• Misure migliorative da ricercare e disposizioni atte a ridurre i rischi
• Sorveglianza sanitaria
• Sostanze pericolose
• Protezione da agenti chimici pericolosi
• Vie di assunzione
• Livelli di esposizione lavorativa
• Obblighi del datore di lavoro
• Sorveglianza sanitaria
• Esposizione a piombo e suoi composti
• Protezione da agenti cancerogeni, mutageni e teratogeni
• Classificazione
• Campo di applicazione ed esclusioni
• Obblighi del datore di lavoro
• Protezione dai rischi connessi all’esposizione all’amianto
• Lavori di demolizione e rimozione dell’amianto
• Esposizione ad agenti biologici
• Classificazione degli agenti biologici
• Esercizio di attività con uso di agenti biologici
• Obblighi del datore di lavoro
• Movimentazione manuale di carichi
• Valutazione dei rischi
• Sorveglianza sanitaria
• Procedure di calcolo (il metodo NIOSH modificato)
• Evoluzione della normativa
• Lavoro a videoterminale
• Obblighi del datore di lavoro
• Informazione e formazione
• Specifiche tecniche

Sicurezza negli ambienti sospetti di inquinamento o confinati

• Ambienti sospetti di inquinamento o confinati
• Campo di applicazione
• Rischi connessi con il lavoro in ambienti sospetti o confinati
• Qualificazione delle imprese operanti negli ambienti sospetti o confinati
• Elementi di qualificazione per lavorare negli ambienti sospetti o confinati
• Lavori negli ambienti sospetti o confinati: gestione operativa
• Valutazione dei rischi
• Lavorazioni prevedibili e rischi correlati
• Permesso di lavoro
• Gestione del rischio
• Gestione delle emergenze
• Dichiarazione requisiti ambienti confinati
• Permesso di lavoro

Sostanze e miscele pericolose

• Normativa principale di riferimento
• Regolamento CLP
• Entrata in vigore del Regolamento CLP
• Struttura e aspetti innovativi del Regolamento CLP
• Differenze tra il Regolamento CLP e le Direttive DSP-DPP
• Classificazione
• Etichettatura
• Scheda di dati di sicurezza
• Disciplina sanzionatoria
• Il Regolamento REACH
• Strumenti informatici REACH
• Struttura del Regolamento REACH
• Entrata in vigore del Regolamento REACH
• Campo d’applicazione del Regolamento REACH
• Processo di Registrazione
• Processo di Autorizzazione
• Processo di Restrizione
• Disciplina sanzionatoria

Prevenzione incendi - emergenze

• Prevenzione incendi
• Fonti normative
• Sportello Unico
• Attività di prevenzione incendi affidate a professionisti esterni
• Attività soggette
• Avvio di nuove attività
• Nulla Osta di Fattibilità (N.O.F.)
• Verifiche in corso d’opera
• Attestazione di rinnovo periodico di conformità antincendio
• Istanza di deroga
• Voltura
• Approccio ingegneristico alla sicurezza antincendio
• Vulnerabilità sismica dell’impiantistica antincendio
• Modulistica
• NOP
• Procedimenti nel periodo transitorio
• Obblighi connessi con l’esercizio dell’attività
• Obblighi generali
• Obblighi specifici
• Gestione delle emergenze
• Normativa del settore antincendio
• Normativa di carattere generale
• Normativa relativa a specifici argomenti
• Regolamento (UE) n. 305/2011 (CPR, relativo ai materiali da costruzione) e i suoi riflessi sul settore antincendio
• Misure di prevenzione e di protezione
• Terminologia e segnaletica
• Definizioni usate nella normativa di prevenzione incendi
• Segnaletica di prevenzione incendi
• Piani di emergenza
• Linee guida del piano di emergenza
• Norme di comportamento e di prevenzione
• Allegato I al D.P.R. n. 151/2011 - Attività soggette e relative sottoclassi, con individuazione, per ogni sottoclasse, del livello di rischio (A - B - C)
• Allegato IV al D.M. 5 agosto 2012 - Modifiche ad attività esistenti

Attività a rischio di incidente rilevante

• Campo di applicazione
• Obblighi del gestore
• Obblighi del gestore delle attività a rischio di incidente rilevante
• Piano di emergenza interno
• Sistema di Gestione della Sicurezza (SGS)
• Ulteriori adempimenti
• Il ruolo della pubblica amministrazione
• Ministero dell’ambiente, della tutela del territorio e del mare (MATTM)
• Prefetto
• Regione o Provincia autonoma
• Provincia
• Comune
• Comitato tecnico regionale o interregionale (CTR)
• Corpo Nazionale Vigili del fuoco (C.N.VV.F.)
• Procedure
• Piani di emergenza esterni
• Procedura per la valutazione del rapporto di sicurezza
• Informazioni sulle misure di sicurezza
• Misure di controllo
• D.Lgs. 17 agosto 1999, n. 334, Allegato A (art. 5, c. 2)
• D.Lgs. 17 agosto 1999, n. 334, Allegato I
• D.Lgs. 17 agosto 1999, n. 334, Allegato V

Medico competente

• Medico competente nella legislazione precomunitaria
• Novità introdotte con le norme di derivazione comunitaria
• Obbligo di nominare il medico competente e doveri conseguenti per il datore di lavoro e i dirigenti
• Doveri del lavoratore
• Titoli e requisiti soggettivi del medico competente
• Ruolo del medico competente nel sistema aziendale di prevenzione
• Aspetti operativi: compiti del medico competente
• Compiti legati alla valutazione dei rischi
• Compiti legati alle attività di riduzione dei rischi
• Compiti legati alla sorveglianza sanitaria

Sistema sanzionatorio nel Testo Unico della Sicurezza

• Testo unico sulla sicurezza ed il modello sanzionatorio a cavallo tra il D.Lgs. n. 81/2008 ed il D.Lgs. n. 106/2009
• Sanzioni previste per i singoli soggetti della sicurezza nei Titoli del T.U.S.
• Nuovo criterio della violazione “unitaria” in caso di plurime violazioni degli allegati tecnici
• Sanzioni per il datore di lavoro e il dirigente
• Sanzioni per il preposto
• Sanzioni per i progettisti, i fabbricanti, i fornitori e gli installatori
• Sanzioni per il medico competente
• Sanzioni per i lavoratori
• Sanzioni per i componenti dell’impresa familiare di cui all’art. 230-bis cod. civ., per i lavoratori autonomi, i coltivatori diretti del fondo, i soci delle società semplici operanti nel settore agricolo, gli artigiani e i piccoli commercianti
• Luoghi di lavoro: sanzioni
• Sanzioni per il datore di lavoro e il dirigente
• Uso delle attrezzature di lavoro e dei DPI: sanzioni
• Sanzioni a carico del datore di lavoro, del venditore, del noleggiatore o del concedente in uso
• Cantieri temporanei o mobili: sanzioni
• Sanzioni per i committenti e i responsabili dei lavori
• Sanzioni per i coordinatori
• Sanzioni per i datori di lavoro, i dirigenti e i preposti
• Sanzioni per i lavoratori autonomi
• Segnaletica di salute e sicurezza sul lavoro: sanzioni
• Sanzioni a carico del datore di lavoro e del dirigente
• Sanzioni a carico del preposto
• Movimentazione manuale dei carichi: sanzioni
• Sanzioni a carico del datore di lavoro e del dirigente
• Sanzioni a carico del preposto
• Attrezzature munite di videoterminali: sanzioni
• Sanzioni a carico del datore di lavoro e del dirigente
• Sanzioni a carico del preposto
• Agenti fisici: sanzioni
• Sanzioni per il datore di lavoro e il dirigente
• Sanzioni per il medico competente
• Sostanze pericolose: sanzioni
• Sanzioni per il datore di lavoro e il dirigente
• Sanzioni per il preposto
• Sanzioni per il medico competente
• Sanzioni concernenti il divieto di assunzione in luoghi esposti
• Sanzioni per i lavoratori
• Esposizione ad agenti biologici: sanzioni
• Sanzioni a carico dei datori di lavoro e dei dirigenti
• Sanzioni a carico dei preposti
• Sanzioni a carico del medico competente
• Sanzioni a carico dei lavoratori
• Sanzioni concernenti il divieto di assunzione in luoghi esposti
• Protezione da ferite nel settore sanitario: sanzioni
• Sanzioni a carico dei datori di lavoro e dei dirigenti
• Protezione da atmosfere esplosive: sanzioni
• Sanzioni a carico dei datori di lavoro e dei dirigenti
• Disposizioni per il contrasto del lavoro irregolare
• Disposizioni in materia penale e di procedura penale

Organizzazione pubblica per la sicurezza - vigilanza e controllo

• Enti preposti - Vigilanza e controllo
• Sistema istituzionale
• Vigilanza e controllo - Generalità
• Aziende Sanitarie Locali (ASL)
• Servizi Ispezioni del Lavoro (già Ispettorato del Lavoro)
• Nuovo servizio Inail (l’ex-Ispesl)
• Vigili del Fuoco
• INAIL
• APAT/ARPA/APPA
• Corpo statale delle miniere
• Contravvenzioni
• Verifiche obbligatorie
• Notifiche all’organo di vigilanza via SUAP